PERSONはたらくの未来をテクノロジーで紡ぐ人々

エンジニアからマネジメントの道へ―「とりあえずやってみる」から創り上げる、私らしいキャリア

「守り」だけでなく、DXを具体化する「攻め」も両立できるIT組織を目指して――パーソルテンプスタッフ「テクノロジー本部」が掲げるミッションと戦略

「パーソルテンプスタッフらしさ」を残したあたたかみのあるDXを――戦略の立案と実行を担う「DX推進本部」のトップが見ている青写真

データを活用した課題解決や、新たなビジネスを興す“データの伴走者”を目指して―データ利活用推進室の使命と展望

求人票掲載スピード50%アップ!ITコンサルタントが語るパーソルキャリアではたらく魅力とは

コーポレート部門出身・プロジェクトマネジャーの挑戦―パーソルグループ全社の基幹システムを刷新

データとAIに注力する新組織で、パーソルグループはどう変わるのか? データサイエンス室長が見据える未来

HR業界未経験だからこそ――「新しいはたらき方」から非連続な成長を目指す、デジタル開発部長の素顔

パーソルグループがビジネスモデル変革を視野に狙う、AI活用の未来予想図

目標は「40歳までに管理職」 IT未経験・2児の母が語るオープンなキャリア構築

「ルールはなぜ存在するか?」情報セキュリティ啓発に挑む、入社3年目若手社員の挑戦

利便性とセキュリティの両立へ―転換期を迎えるセキュリティ・ガバナンス部門